Fedeport impulsa la prevención ante los nuevos riesgos portuarios
Las XVI Jornadas de Prevención de Riesgos Laborales reúnen en Las Palmas al sector marítimo y portuario para abordar el bienestar de las plantillas, el cambio climático y la coordinación ante emergencias, tras la sesión celebrada en Tenerife.
La Federación Canaria de Empresas Portuarias (Fedeport) ha situado la anticipación a los riesgos emergentes en el centro del debate sobre la seguridad y la salud en los muelles. Las XVI Jornadas de Prevención de Riesgos Laborales, celebradas el 30 de octubre en el salón de actos de la Autoridad Portuaria de Las Palmas, reunieron a profesionales, directivos y representantes institucionales para analizar cómo adaptar la prevención a los cambios ambientales, organizativos y operativos que afectan al sector.
Bajo el lema «Riesgos emergentes: nuevos desafíos en la prevención de riesgos laborales», el encuentro abordó el bienestar de las plantillas, la gestión del absentismo, la exposición a condiciones meteorológicas adversas y la respuesta ante emergencias. Fedeport organizó la cita con la colaboración de la Autoridad Portuaria de Las Palmas, la Fundación Puertos de Las Palmas, Asepeyo y Banco Santander, combinando la perspectiva empresarial con las aportaciones de la administración laboral y de especialistas en prevención.
La sesión grancanaria dio continuidad a la jornada de la misma edición celebrada en Tenerife el 29 de octubre, sobre la que informó InfoPuertos. Aquella convocatoria, en la sede de la Autoridad Portuaria de Santa Cruz de Tenerife, compartió los tres grandes ejes del programa: bienestar y absentismo, riesgos climáticos y preparación ante emergencias. Las dos citas extendieron así el debate a las comunidades portuarias de ambas provincias.
La prevención como inversión de futuro
Durante la apertura, el presidente de Fedeport, José Juan Socas, defendió que la prevención debe formar parte de la estrategia empresarial y superar una visión limitada al cumplimiento de obligaciones normativas. En su intervención la vinculó con la sostenibilidad y la competitividad de los puertos canarios, al considerar que proteger a las personas constituye una inversión indispensable para el futuro de la actividad. También subrayó el compromiso de la patronal para que el valor generado en los recintos portuarios revierta en el tejido empresarial local.
La presidenta de la Autoridad Portuaria de Las Palmas, Beatriz Calzada, puso el acento en la complejidad de un entorno en el que conviven numerosos servicios y actividades. Esa diversidad, señaló, exige una aproximación multidisciplinar a la seguridad. Calzada anunció el desarrollo de una nueva herramienta tecnológica pública, liderada por el departamento de seguridad de la institución, orientada a mejorar la prevención y monitorizar riesgos en tiempo real para reforzar la protección de trabajadores, empresas y mercancías.
El jefe de la Inspección Provincial de Trabajo, Andrés Fernández Temprano, expresó la disposición de la administración a colaborar con las empresas para reducir la siniestralidad y las ausencias derivadas de accidentes y enfermedades profesionales evitables. El director autonómico de Asepeyo, Ángel M. Castillo Melo, destacó por su parte la cooperación mantenida con la federación empresarial y la autoridad portuaria para anticipar los riesgos que afectan a las plantillas.
Bienestar laboral y adaptación a los riesgos climáticos
El primer bloque técnico se dedicó a la salud laboral y al absentismo. Marta Aupí Huguet, asesora de Asepeyo, presentó estrategias de gestión preventiva y de empresa saludable dirigidas a abordar las bajas laborales. La inclusión de esta materia situó el bienestar de las personas junto a la prevención de accidentes dentro de una misma agenda de trabajo para las compañías del sector.
El segundo bloque examinó el impacto del cambio climático sobre las condiciones de trabajo. Fernández Temprano abordó el marco regulatorio ante situaciones ambientales extremas, mientras que José Antonio Monreal Martínez, técnico de la Agencia Estatal de Meteorología en Canarias, explicó el funcionamiento de los avisos por fenómenos meteorológicos adversos y su incorporación a los planes de prevención portuarios.
La conexión entre información meteorológica y organización del trabajo fue uno de los asuntos centrales del programa. En un entorno con operaciones al aire libre, conocer los avisos y trasladarlos a la planificación preventiva permite abordar de forma conjunta la exposición ambiental y las condiciones en las que se desarrollan las tareas. Las intervenciones trataron esa relación desde las perspectivas normativa y meteorológica.
Coordinación y herramientas para responder a las emergencias
La parte final de las jornadas se centró en la preparación ante situaciones de riesgo grave. Jorge Naranjo Borges, técnico de la Dirección General de Emergencias del Gobierno de Canarias, profundizó en la planificación y la coordinación entre instituciones. Su intervención incorporó al debate la necesidad de articular la respuesta de los distintos organismos que participan en la gestión de una emergencia.
Juan Isidro Petit Oltra, consultor de Asepeyo, presentó la aplicación informática BRISA, concebida como una herramienta técnica para la gestión preventiva frente a las olas de calor y el estrés térmico en trabajos al aire libre. Esta aportación conectó el bloque de emergencias con el análisis previo de los riesgos climáticos y con la búsqueda de recursos aplicables a la actividad cotidiana de las empresas.
El cierre de la sesión técnica correspondió a José Fermín Ramírez Benítez, jefe de Protección y Seguridad de la Autoridad Portuaria de Las Palmas, que expuso los protocolos operativos internos para coordinar emergencias en el recinto. Con estas aportaciones, las jornadas de Fedeport, convocadas en las dos provincias canarias, reunieron salud laboral, anticipación meteorológica y organización de la respuesta bajo una misma prioridad: reforzar la seguridad de quienes sostienen la actividad portuaria.
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